Un líder en responsabilidad corporativa y sostenibilidad para innovadores del sector salud
Aprovechamos nuestra experiencia y nuestras capacidades globales integradas verticalmente para transformar los desafíos más apremiantes de nuestros clientes en innovaciones que mejoren vidas. Más de 1,200 empleados en 12 ubicaciones a nivel global en América del Norte y Europa respaldan a innovadores en los sectores farmacéutico, de diagnóstico y tecnología médica (MedTech) con conocimientos especializados en ingeniería y manufactura de principio a fin. En cada una de estas ubicaciones, mantenemos un firme compromiso con el medio ambiente, nuestros socios y entre nosotros.
Excelencia medioambiental
Nos esforzamos por ser una influencia positiva en las soluciones sostenibles en el panorama mundial de la fabricación. Como socio responsable y comprometido de la cadena de suministro, ayudamos a clientes, socios y empleados a alcanzar nuestros objetivos colectivos de sostenibilidad. Más información en nuestra Declaración Global de Sostenibilidad.
Nuestro compromiso con la sostenibilidad
Trabajar en colaboración con nuestros empleados, clientes y socios de la cadena de suministro para dar prioridad a las iniciativas de sostenibilidad.
Cumplir la normativa vigente trabajando para minimizar el impacto medioambiental.
Asociarse con los clientes para conseguir eficiencias en el diseño de productos que reduzcan el uso de materiales manteniendo la estética y la funcionalidad.
Integramos la sostenibilidad en nuestra empresa al impregnarla en toda nuestra cultura, estrategia de negocio, prácticas y procedimientos.
Actuar de forma ética, transparente y responsable, esperando que nuestros socios comerciales hagan lo mismo.
Descarga nuestro documento técnico
Diseñar productos sanitarios para mejorar la sostenibilidad.
Seguridad
La seguridad no es una palabra de moda; para nosotros es un valor fundamental. Estamos orgullosos del sólido proceso en torno a la salud y seguridad medioambientales (EHS) que hemos construido en colaboración con nuestros empleados. Juntos, construimos y esperamos la excelencia para garantizar que todos los miembros del equipo vengan a trabajar en un entorno libre de peligros y riesgos.
Nuestra declaración sobre responsabilidad social
- Nos esforzaremos por cumplir con los estándares globales para empresas responsables y crear un ambiente de respeto para todas las personas.
- Cumpliremos las leyes y normativas de los países en los que operamos mientras desarrollamos nuestra actividad. Fomentamos la promoción de los derechos humanos a través de nuestras políticas, normas y prácticas.
- Preservaremos y promoveremos la protección de los derechos humanos y el bienestar en nuestras propias actividades empresariales, así como en las de nuestra cadena de suministro a través de nuestra Declaración de Derechos Humanos, el Código de Conducta de los Empleados y el Código de Conducta de los Proveedores.
Inclusión y lucha contra el acoso
Valoramos la riqueza y la verdadera innovación que resultan de contar con una diversidad
y una fuerza de trabajo global e integradora. Juntos, alcanzamos el éxito e innovamos cuando aprovechamos nuestras diferentes perspectivas, formaciones y experiencias. Nuestra empresa fomenta el intercambio abierto de ideas y la comunicación respetuosa de los problemas para servir a nuestros grupos de interés.
Estamos comprometidos con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados, proporcionando un entorno de trabajo en el que todas las personas sean tratadas con respeto y dignidad. MGS espera que todas las relaciones entre las personas en el lugar de trabajo sean de tipo profesional y estén libres de intimidación, ridiculización e insulto. Cada persona tiene derecho a trabajar en un ambiente profesional de confianza y respeto. No se tolera la discriminación ilegal, el acoso ni la conducta ofensiva.
Todas las decisiones de empleo relacionadas con la contratación, retención o promoción se basan en las necesidades empresariales, los requisitos del puesto y los méritos o cualificaciones individuales. MGS no tolerará la discriminación ni el acoso basados en ninguna característica protegida por las leyes o reglamentos de los lugares donde operamos en todo el mundo.
Nuestra responsabilidad para con nuestros clientes
Tenemos la obligación con nuestros clientes de ofrecerles el mejor servicio, y no nos tomamos esa responsabilidad a la ligera. Los clientes son el corazón de nuestro negocio y, sin ellos, nuestra empresa no existiría. Como compromiso contigo, respondemos a tus necesidades, escuchamos tus preocupaciones y nos comprometemos con tu satisfacción.
Nuestros valores fundamentales
Nos enorgullecemos de ser los mejores en lo que hacemos y de alcanzar nuestros objetivos con el compromiso de cada empleado. Estos logros se asientan sobre una sólida base de valores fundamentales que incluyen el Trabajo en Equipo, la Integridad, la Pasión y la Seguridad. Estos principios clave guían nuestra conducta y definen cómo nos relacionamos entre nosotros y con nuestros clientes, cómo aportamos valor y cómo nos comportamos.
Trabajo en equipo
Reconocemos y aprovechamos los puntos fuertes de los demás, entendiendo que se necesita que todos trabajemos juntos para tener éxito. Creemos en la creación de relaciones positivas y en el reconocimiento de la diversidad y singularidad de los demás para obtener resultados óptimos.
Integridad
Creemos que la confianza y la honestidad son fundamentales para la integridad. Siempre tratamos a los demás con respeto y nos mantenemos firmes en mantener estándares éticos claros y en actuar con coherencia entre lo que decimos y lo que hacemos.
Pasión
Somos un solo MGS, aquí para brindar con entusiasmo un excelente servicio a nuestros clientes. Nos esforzamos por la excelencia y estamos dispuestos a hacer lo necesario para ofrecer consistentemente a nuestros clientes lo que necesitan. Somos dedicados, enérgicos, motivados y comprometidos a entregar resultados excepcionales.
Seguridad
La seguridad es un estilo de vida en MGS. Cada uno de nosotros es responsable de su propia seguridad y de la de quienes nos rodean, y se espera que hablemos si vemos o escuchamos algo que no sea seguro. Comprometidos a superar todos los requisitos para operaciones más seguras, en MGS la seguridad es responsabilidad de todos.
Cadena de suministro
Nuestro objetivo es crear alianzas colaborativas basadas en el respeto mutuo con nuestros proveedores y contratistas, fomentando un compromiso compartido con la sostenibilidad. Se espera que nuestros proveedores y contratistas actúen de manera coherente con nuestro Código de Conducta para Proveedores, en inglés y español— y se les exige rendición de cuentas al respecto. Asimismo, estamos comprometidos con el cumplimiento de rigurosos estándares globales a través de nuestra Declaración de Sostenibilidad Global y nuestra Declaración sobre Minerales en Conflicto.
Compromiso y política de diversidad de proveedores
Nuestra política de diversidad de proveedores describe nuestro compromiso de desarrollar y mantener relaciones con socios diversos e inclusivos. Más información a continuación.
MGS es consciente del valor que la diversidad aporta a nuestras operaciones empresariales. MGS se compromete a
a comprometernos y fomentar una base de suministro inclusiva y animamos a nuestros colaboradores a dar prioridad a la diversidad en nuestro proceso de selección de proveedores.
El objetivo de MGS es promover prácticas inclusivas que brinden la máxima oportunidad a todos los proveedores que cumplan con nuestros estándares de compra y contratación.
Como parte de nuestro Programa de Diversidad de Proveedores, MGS mantiene un registro de certificación del tamaño y la propiedad empresarial de todos nuestros proveedores. El objetivo de este programa es brindar oportunidades a proveedores diversos dentro de nuestro proceso de adquisiciones. Incluyendo a pequeñas empresas y/o empresas de propiedad diversa.
Nuestro Programa de Diversidad de Proveedores abarca las siguientes clasificaciones definidas por la Administración de Pequeñas Empresas de EE.UU. (SBA, por sus siglas en inglés):
- Pequeña empresa (SB, por sus siglas en inglés)
- Empresa de negocios de minorías (MBE, por sus siglas en inglés)
- Empresa de Mujeres (WBE, por sus siglas en inglés)
- Empresa comercial de veteranos (VBE, por sus siglas en inglés)
- Empresa de Veteranos con Discapacidad por Servicio (SDVOB, por sus siglas en inglés)
- Empresa LGBT (LGBTBE, por sus siglas en inglés)
- Empresa dirigida por personas con discapacidad (DOBE, por sus siglas en inglés)
- Empresas históricamente subutilizadas (Zonas HUB)
- Pequeñas empresas en desventaja (SDB, por sus siglas en inglés)
Se alienta a los proveedores diversos a autoidentificarse y a proporcionar documentos de certificación de terceros cuando sea aplicable.
¿Eres un proveedor nuevo o actual de SGR? Completa tu Perfil de autocertificación.
¡MANTENTE A LA VANGUARDIA CON LAS INNOVACIONES Y PERSPECTIVAS DE MGS!
Síguenos en las redes sociales para enterarte de los últimos acontecimientos, avances y noticias de nuestro equipo global de MGS.
